Teammanager Concernstaf – leid het adviesteam in het hart van gemeente Purmerend
- Organisatie: Gemeente Purmerend
- Locatie: Purmerend
- Uren: 32-36 uur per week
- Looptijd: 12 maanden
- Tarief: €140 per uur
- Start: zo spoedig mogelijk
- Sluitingsdatum: 2026-10-05T07:00:00Z
- Soort opdracht: Detachering
Bij de gemeente Purmerend staat de Concernstaf op het kruispunt van bestuur, directie en organisatie. Hier werken circa 24 concern- en bestuursadviseurs en medewerkers van het bestuurssecretariaat aan de adviezen en ondersteuning waarmee bestuur en directie koers bepalen. Jij wordt hun teammanager. Dat vraagt meer dan aansturen. Je bent integraal verantwoordelijk voor het functioneren, de ontwikkeling en de samenwerking van dit team. Je geeft richting en heldere kaders, laat professionals hun vak uitoefenen en verbindt de verschillende disciplines tot één stevige staf. Tegelijk ben je gesprekspartner voor medewerkers, management, directie en bestuur. Een positie waarin jouw politiek-bestuurlijke antenne en je mensgerichte leiderschap direct het verschil maken voor hoe Purmerend bestuurd wordt.
Taken
- Je geeft zelfstandig leiding aan circa 24 concern- en bestuursadviseurs en medewerkers bestuurssecretariaat.
- Je bent integraal verantwoordelijk voor functioneren, ontwikkeling en samenwerking binnen het team.
- Je geeft richting en duidelijke kaders, met ruimte voor professionele autonomie en initiatief.
- Je coacht medewerkers in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling en stimuleert eigenaarschap en kennisdeling.
- Je verbindt de disciplines binnen de Concernstaf en bent gesprekspartner voor management, directie en bestuur.
- Je signaleert ontwikkelingen en knelpunten en handelt daar tijdig en adequaat op.
Profiel
- Een daadkrachtige, mensgerichte manager die richting geeft en professionals ruimte laat.
- Politiek-bestuurlijk sensitief en omgevingsbewust: je beweegt gemakkelijk tussen bestuur, directie en organisatie.
- Strategisch en resultaatgericht, met ervaring in organisatieontwikkeling en veranderprocessen.
- Stevig én verbindend: je bent voor iedereen een gelijkwaardige gesprekspartner.
Eisen
- Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager of manager binnen een gemeentelijke organisatie.
- Aantoonbare werkervaring op het directe snijvlak van bestuur, organisatie, strategische advisering.
Pré's
- Aantoonbare werkervaring met zowel strategische als operationele aansturing binnen een gemeentelijke organisatie.
- Aantoonbare kennis van en werkervaring met organisatieontwikkeling en veranderprocessen, opgedaan in de afgelopen 3 jaar binnen een overheidsorganisatie.
- Een korte motivatie waarom deze opdracht je aanspreekt en waarom jij de geschikte kandidaat bent.
- Aantoonbare werkervaring als teammanager of manager.
- Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten (gunningscriterium, geen weging vermeld).
- Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties (gunningscriterium, geen weging vermeld).
Praktisch
- looptijd: 12 maanden
- startdatum: Zo spoedig mogelijk
- verlenging: 2x 6 maanden
- contractvorm: Loondienst of freelance: beide mogelijk
- uren_per_week: 32-36 uur
- sluitingsdatum: Maandag 5 oktober 2026, 09:00 uur
- standplaats_thuiswerken: Purmerend (Noord-Holland); hybride werken in afstemming, werkdagen in overleg
Alleen kandidaten die aantoonbaar aan alle knock-outeisen voldoen worden in behandeling genomen.