Leidinggevende Intern, Werkbedrijf – GR Ferm Werk
- Organisatie: GR Ferm Werk
- Locatie: Woerden
- Uren: 36 uur per week
- Looptijd: 12 maanden
- Tarief: €110 per uur
- Start: zo spoedig mogelijk
- Sluitingsdatum: 18 november 2026
- Als zzp'er? Ja, via Zyfer Project+ (je werkt tijdelijk in loondienst bij Zyfer)
Bij GR Ferm Werk in Woerden geef jij als Leidinggevende Intern binnen het Werkbedrijf dagelijks leiding aan medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt. Jij bent degene die hen verder helpt in hun ontwikkeling, die complexe functionerings-, ontwikkelings- en verzuimvraagstukken niet laat liggen en die de uitvoering elke dag een stap beter maakt. Je werkt fulltime op locatie in Woerden, midden tussen de mensen om wie het gaat, en rapporteert rechtstreeks aan de teammanager Extern. Ferm Werk is een organisatie die werkt binnen de Participatiewet: een sociaal ontwikkelbedrijf waar mensen die het op de reguliere arbeidsmarkt niet vanzelf redden, aan het werk zijn en zich ontwikkelen. Jouw ervaring in precies dit soort omgeving maakt het verschil tussen leidinggeven op papier en leidinggeven dat werkt op de werkvloer. Wat deze opdracht interessant maakt: naast het leidinggeven zelf is er ruimte voor iemand die verder kijkt. Ervaring met organisatieontwikkeling, procesverbetering en het kritisch bekijken van een bestaande structuur of aansturingsmodel wordt gewaardeerd. Je komt dus niet alleen om de boel draaiende te houden, maar om het beter achter te laten dan je het aantrof.
Taken
- Je geeft functioneel leiding aan de medewerkers van het Werkbedrijf en zorgt voor een soepel draaiende uitvoering.
- Je begeleidt en ontwikkelt medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt, zodat zij groeien in hun werk.
- Je pakt complexe functionerings-, ontwikkelings- en verzuimvraagstukken op en brengt ze tot een oplossing.
- Je signaleert verbeterkansen in processen en aansturing en zet die om in concrete, werkende verbeteringen.
- Je rapporteert rechtstreeks aan de teammanager Extern en werkt onder diens directe leiding en toezicht.
Profiel
- Je bent een leidinggevende die zichtbaar is op de werkvloer en weet hoe je mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt in beweging krijgt.
- Je kent de wereld van sociale ontwikkelbedrijven en de Participatiewet van binnenuit en hebt daar de afgelopen jaren je sporen verdiend.
- Lastige gesprekken over functioneren, ontwikkeling of verzuim ga je niet uit de weg; je voert ze met aandacht én duidelijkheid.
- Je kijkt verder dan de dag van vandaag: structuren en processen die beter kunnen, pak je aan en implementeer je ook echt.
- Je werkt graag vijf dagen per week fysiek op locatie, omdat je weet dat dit werk daar gebeurt.
Voorwaarden
- Deze opdracht is alleen mogelijk in loondienst (detachering via Zyfer); zzp is niet toegestaan.
- De opdracht wordt fysiek op locatie in Woerden uitgevoerd, gezien de aard van de werkzaamheden.
- De werkzaamheden vinden op locatie in Woerden plaats.
- De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: maandag tm vrijdag
- Is hybride werken mogelijk: Nee
- Je rapporteert hierbij direct aan de teammanager Extern en dus onder directe leiding en toezicht;
- De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 26 november 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 23 november 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
- De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot woensdag 18 november 2026, 09.00 uur. Tot die tijd kan je reageren.
- Een kandidaat dient op elke competentie minimaal een voldoende te scoren om voor gunning in aanmerking te komen.
Eisen
- Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als functioneel leidinggevende binnen een overheidsorganisatie
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen een sociaal ontwikkelbedrijf, sociale werkvoorziening, werkontwikkelbedrijf of organisatie actief binnen de Participatiewet
- Aantoonbare werkervaring met het begeleiden en ontwikkelen van medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt
- Aantoonbare werkervaring met complexe functionerings-, ontwikkelings- en/of verzuimvraagstukken
- Uurtarief maximaal € 110,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, (én) parkeerkosten (én fee Flextender)
Pré's
- Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling en/of het initiëren en implementeren van procesverbeteringen binnen een uitvoeringsorganisatie
- Aantoonbare werkervaring met het analyseren van een bestaande organisatiestructuur of aansturingsmodel en het opleveren én implementeren van verbetervoorstellen
- Aantoonbare werkervaring als leidinggevende binnen een sociaal ontwikkelbedrijf, sociale werkvoorziening of vergelijkbare omgeving
- Aantoonbare werkervaring met het coachen, begeleiden en ontwikkelen van medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt
- Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
- Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
Praktisch
- Tarief: €110 per uur
- Looptijd: 12 maanden
- Startdatum: zo spoedig mogelijk
- Contractvorm: Detachering
- Uren per week: 36 uur per week
- Sluitingsdatum: 18 november 2026
- Standplaats / thuiswerken: Woerden
Alleen kandidaten die aantoonbaar aan alle knock-outeisen voldoen worden in behandeling genomen.