Adviseur Werving & Selectie bij RVO: jij haalt het juiste talent binnen
- Organisatie: Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
- Locatie: Utrecht
- Uren: 36 uur per week
- Looptijd: 3 maanden
- Tarief: €82.81 per uur (max)
- Start: 2026-10-12T21:59:00Z
- Sluitingsdatum: 2026-10-01T07:30:00Z
- Soort opdracht: Detachering
Bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) in Utrecht word jij de adviseur die vacaturehouders helpt de juiste mensen binnen te halen. Van het eerste wervingsadvies tot een inclusieve, objectieve sollicitatieprocedure: jij zet de lijnen uit, houdt overzicht en zorgt dat vacatures niet blijven liggen. Je werkt grotendeels vanuit huis, volledig gefaciliteerd, en op een van de RVO-locaties. Om snel in te werken ben je de eerste periode minimaal twee dagen per week in Den Haag; elke twee weken komt het hele team op donderdag samen in Utrecht of Zwolle. Een compacte opdracht van drie maanden waarin jij direct verschil maakt in hoe RVO werft.
Taken
- Je adviseert vacaturehouders over de werving van uiteenlopende profielen.
- Je zet LinkedIn Recruiter in om de juiste kandidaten te vinden en benaderen.
- Je bewaakt een inclusieve en objectieve sollicitatieprocedure.
- Je signaleert knelpunten en kansen en adviseert ook ongevraagd.
- Je houdt overzicht en zorgt dat je werk altijd overdraagbaar is.
- Je verzorgt de administratie in systemen als MS Teams, Excel en SAP SuccessFactors.
Profiel
- Stevige, klantgerichte gesprekspartner die kennis overtuigend overbrengt en belangen goed afweegt.
- Sterk in plannen en organiseren; je houdt overzicht, ook als het druk is.
- Je plaatst vraagstukken in een bredere context en denkt vooruit.
- Teamspeler die actief kennis deelt, belangstelling toont voor ideeën van anderen en helpt waar nodig.
Eisen
- Minimaal 5 jaar werkervaring als adviseur werving & selectie, inclusief ervaring met LinkedIn Recruiter, aantoonbaar via CV.
Pré's
- Aantoonbare ervaring met werving en selectie binnen de Rijksoverheid.
- Aantoonbare ervaring met een inclusieve en objectieve sollicitatieprocedure.
- Aantoonbare ervaring met diverse programma's en systemen (zoals MS Teams en Excel en bij voorkeur SapSuccesFactors) en administratieve werkzaamheden.
- Aantoonbare werkervaring met adviseren van vacaturehouders in werving van diverse profielen.
Praktisch
- looptijd: 3 maanden
- startdatum: 12-10-2026
- contractvorm: Deze opdracht kan alleen op detacheringsbasis worden uitgevoerd. Geen ZZP/DGA.
- uren_per_week: 36
- sluitingsdatum: 1 oktober 2026, 09.30 uur
- standplaats_thuiswerken: Utrecht. Je werkt vanuit huis, volledig gefaciliteerd, én op een van de locaties in Utrecht, Den Haag, Assen, Zwolle of Roermond. Tijdens het inwerken word je minimaal twee dagen per week verwacht op locatie Den Haag. Elke twee weken werkt het hele team op donderdag samen op kantoor, wisselend in Utrecht en Zwolle.
Alleen kandidaten die aantoonbaar aan alle knock-outeisen voldoen worden in behandeling genomen.